MADRID, 3 Jul. (EUROPA PRESS) -
El 42 por ciento de los trabajadores padece síntomas de ansiedad provocados por el Covid-19, la enfermedad que provoca el nuevo coronavirus, según se desprende del estudio 'Impacto del Covid-19 en la salud psicológica de los trabajadores en España', elaborado por la consultora Affor Prevención Psicosocial.
Según este informe, realizado a partir de una muestra de más de 1.000 profesionales de diferentes sectores de actividad entre los meses de abril y junio, el 27,3 por ciento siente que su salud ha empeorado en las últimas semanas. Entre los principales síntomas que manifiestan de forma frecuente o habitual se encuentran: nerviosismo, irritabilidad o tensión (86,2%), alteración del sueño (84,7%), dolor de cabeza (68,8%), retraso en el comienzo de las tareas (50,6%) o sensación de ahogo sin esfuerzo físico (42,6%).
El estudio se ha realizado paralelamente en España y en siete países de Latinoamérica (Argentina, Colombia, Chile, Ecuador, México, Panamá y Perú), y ha contado con la colaboración de los partners de Afford en destino, así como de la Cátedra de Prevención de la Universidad de Sevilla, PRL Innovación, Foro de Recursos Humanos y la Organización Internacional de Directivos de Capital Humano.
Atendiendo a la escala de 'Goldberg', el estudio refleja que el 67,58 por ciento de los encuestados requeriría realizar una valoración detallada desde el área de salud ocupacional por posible ansiedad y depresión, siguiendo los criterios recogidos en el Protocolo 'PSICOVS2012' publicado por Osalan-Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales.
Entre los principales síntomas de malestar, el 61,5 por ciento declara sentirse agobiado y en tensión, el 56,8 por ciento admite falta de concentración, el 54,7 por ciento reconoce haber perdido el sueño por preocupación, y el 46,5 por ciento se siente poco feliz y deprimido.
"Los datos reflejan una evidencia que llama la atención: casi la mitad de los encuestados tienen sintomatología en cualquiera de sus dimensiones de ansiedad o depresión, lo que significa que un porcentaje de esos trabajadores podrían ser susceptibles de generar un trastorno a medio plazo, si no gestionamos adecuadamente e intervenimos sobre las primeras manifestaciones sintomatológicas", ha comentado la directora del área de Intervención Psicológica de Affor, Carmen Rodríguez.
En este sentido, la experta ha destacado la necesidad realizar evaluaciones pormenorizadas de todas aquellas personas que estén mostrando sintomatología relevante para prevenir consecuencias, tanto en su salud mental y física, como en la eficiencia de las organizaciones.
"El Defensor del Pueblo instaba esta semana al Gobierno y a las comunidades autónomas a incrementar el servicio de atención a la salud mental en España, ya que la ratio de profesionales en la sanidad pública era en 2018 de 6 por cada 100.000 habitantes (tres veces menor que la media europea). Asimismo, también en el ámbito empresarial, desde el área de Seguridad y Salud en el trabajo, deben ponerse en marcha acciones de promoción de la salud psicológica", ha zanjado el CEO de Affor, Anabel Fernández.
