BARCELONA 11 Nov. (EUROPA PRESS) -
El Instituto Catalán de la Salud (ICS) ha rebajado sus pretensiones iniciales de ahorrar 45 millones de euros sobre las nóminas de los 40.000 sanitarios de su plantilla, lo que ha provocado la desunión entre los sindicatos presentes en la mesa negociadora.
CC.OO., UGT, Satse y Catac han comparecido ante los medios al finalizar la reunión de este viernes para valorar el último borrador propuesto por el ICS y han pedido garantías por escrito de que no se reducirá la plantilla y se recuperará el salario perdido, si bien han declinado cifrar la rebaja respecto a los 45 millones --tan solo han apuntado que se trata de un descenso del 50% previsto en el descuento de la paga extra de Navidad a un 25%, entre otros aspectos--.
El ICS, por su parte, se ha comprometido a estudiar el pliego de condiciones y dará su respuesta por escrito el próximo lunes, un día antes de la huelga convocada por el mayoritario Metges de Catalunya (MC), y a la que el resto de sindicatos han rechazado sumarse.
La portavoz unitaria de los cuatro sindicatos, Carme Navarro --MC ha comparecido por separado--, ha señalado que el ICS estaría en condiciones de asumir el mantenimiento de la plantilla y en disposición de recortar "cantidades inferiores" sobre las nóminas, si bien ha declinado ofrecer más detalles.
El final del proceso debe producirse antes del día 21 de noviembre, según los sindicatos, y el ICS ya ha advertido que si no llega a un acuerdo en la reducción de las nóminas despedirá a 1.500 interinos o reducirá la jornada laboral y el sueldo de 6.000 sanitarios.
OPOSICIÓN DE METGES DE CATALUNYA
El sindicato médico, por su parte, ha afirmado que no firmará ningún acuerdo que contemple una nueva rebaja salarial cuya compensación total no esté asegurada, tras el descenso del 5% en las nóminas decretado por el Gobierno en 2010: "Con nuestra firma no se recortará ni un euro más a ningún compañero", ha señalado el portavoz del sindicato Francesc Duch, especialmente porque a su entender la recuperación de la pérdida queda ligada al aumento futuro de los presupuestos, que se desconocen.
Duch ha señalado además que, en la última propuesta del ICS, se da por bueno que no habrá despidos por motivos presupuestarios, aunque éstos sí podrían producirse por motivos organizativos, en un contexto en el precisamente el ICS estudia su reorganización.
"Las garantías para la estabilidad de las plantillas no existen", ha precisado Duch, que ha desligado la negociación de la convocatoria de huelga prevista para martes y miércoles.
